En av de mest genomgripande förändringarna i proposition 2025/26:92, Ett ställföreträdarskap att lita på, handlar inte om den gode mannens uppdrag i sig – utan om hur det uppdrag utövas ska kontrolleras. Propositionen inför en skärpt tillsynsplikt för överförmyndarnämnden och förändrar fundamentalt hur tillsynen över gode män och förvaltare ska bedrivas från och med den 1 juli 2026. Förändringen är viktig för alla som har – eller funderar på att ansöka om – god man.
I denna artikel förklarar vi vad tillsynsplikt innebär, varför det nuvarande systemet har brustit och vad de nya reglerna konkret innebär för den enskilde och för den som är god man.
Vad menas med tillsyn över god man?
Tillsyn är den kontroll som överförmyndarnämnden utövar över gode mäns och förvaltares arbete. I dag regleras detta i föräldrabalken 16 kap., som anger att överförmyndarnämnden ska granska de handlingar och räkenskaper som ges in samt i övrigt ha tillsyn över ställföreträdarna. I praktiken har detta inneburit en i huvudsak reaktiv tillsyn – nämnden granskar den årsräkning som lämnas in, och agerar om någon anmäler misskötsel.
Problemet är att den reaktiva modellen missar det som händer däremellan. Studier och granskningar har visat att ekonomiska oegentligheter, försummelse och brister i kommunikationen med den enskilde ofta pågår i flera år innan de uppmärksammas – om de alls uppmärksammas. Enskilda, som ofta befinner sig i en utsatt situation och saknar förmåga att själva kräva sin rätt, drabbas hårt av detta tillsynsglapp.
Vad förändrar Prop. 2025/26:92?
Propositionen föreslår en övergång från reaktiv till aktiv och kontinuerlig tillsyn. Förändringarna kan sammanfattas i tre centrala delar:
1. Regelbundna uppföljningar – Överförmyndarnämnden åläggs att genomföra planerade uppföljningar av pågående godmanskap och förvaltarskap. Det räcker inte längre att vänta på att god man lämnar in sin årsräkning. Nämnden ska aktivt inhämta information om hur uppdraget bedrivs, exempelvis genom kontakt med den enskilde, deras närstående eller med socialtjänst och sjukvård.
2. Skärpta krav på dokumentation och rapportering – Den gode mannen åläggs en tydligare skyldighet att fortlöpande dokumentera sina åtgärder och de kontakter som tagits med den enskilde. Dokumentationen ska vara tillräcklig för att överförmyndarnämnden ska kunna bedöma om uppdraget utförs i enlighet med de förordnade uppdragen och i den enskildes intresse.
3. Skyndsamhetskrav vid ingripanden – Om nämnden konstaterar att en god man missköter sitt uppdrag – exempelvis genom att inte ta kontakt med den enskilde, dröja med ekonomisk förvaltning eller handla i strid med den enskildes intressen – ska ärendet om entledigande och byte av god man handläggas skyndsamt. Nuvarande handläggningstider har i enskilda fall sträckt sig över månader, något som propositionen uttryckligen syftar till att motverka.
Lagstiftningsreferens: Förändringarna genomförs primärt genom ändringar i föräldrabalken (1949:381) 16 kap. om överförmyndares tillsyn och i den föreslagna nya lagen om ställföreträdare för vuxna. Prop. 2025/26:92 föreslår ikraftträdande den 1 juli 2026.
Vad innebär detta för den som har god man?
För den enskilde – det vill säga den person som har god man eller förvaltare – innebär den skärpta tillsynsplikten ett stärkt rättsskydd. Du som huvudman ska inte behöva förlita dig på att en anhörig eller annan utomstående uppmärksammar och anmäler brister. Staten, i form av överförmyndarnämnden, tar ett aktivt ansvar för att kontrollera att den som förordnats att företräda dig faktiskt gör det – och gör det rätt.
Konkret kan detta märkas på följande sätt:
- Du kan förvänta dig att överförmyndarnämnden med jämna mellanrum tar kontakt med dig eller dina närstående för att följa upp hur ditt godmanskap fungerar.
- Om du upplever att din gode man inte hör av sig, inte hjälper dig med de ärenden uppdraget avser eller handlar på ett sätt som inte är i ditt intresse, har du rätt att kontakta nämnden – och nämnden är nu skyldig att ta dessa signaler på allvar och agera skyndsamt.
- Bytet av en god man som misskött sig ska inte längre dra ut på tiden.
Vad innebär detta för den som är god man?
För den som innehar ett uppdrag som god man eller förvaltare innebär den nya tillsynsmodellen ökade krav på ordning, struktur och kommunikation. Det räcker inte att sköta ekonomin korrekt – man måste också kunna visa att man gjort det. Dokumentation av möten, telefonsamtal, kontakter med myndigheter och åtgärder i den enskildes liv blir nödvändigt.
Kravet på löpande dokumentation kan upplevas som administrativt betungande, men det tjänar ett viktigt syfte: det skyddar även den gode mannen mot oberättigade anklagelser. Med god dokumentation kan du som god man enkelt visa att du skött ditt uppdrag i enlighet med föräldrabalkens krav och den enskildes bästa intresse.
Praktisk tips: Om du redan är god man eller planerar att bli det är det klokt att börja bygga upp goda dokumentationsrutiner redan nu – innan de nya reglerna träder i kraft den 1 juli 2026. En enkel logg över kontakter och åtgärder räcker långt.
Hur hänger tillsynsplikten ihop med lämplighetsprövningen?
Den skärpta tillsynsplikten är tätt sammankopplad med den lämplighetsprövning av blivande gode män som också föreslås i Prop. 2025/26:92. Tanken är att stärka tryggheten i ställföreträdarskapet i båda ändarna av processen: dels genom att säkerställa att rätt person utses från början, dels genom att säkerställa att den utsedda personen fortsätter att sköta sitt uppdrag på ett godtagbart sätt under hela uppdragstiden. Tillsyn och lämplighetsprövning är med andra ord två sidor av samma mynt – ett ställföreträdarskap som ska gå att lita på.
Behöver du hjälp att förstå vad förändringarna innebär för dig?
De lagändringar som Prop. 2025/26:92 föreslår är omfattande och kan vara svåra att sätta sig in i på egen hand. Oavsett om du är anhörig som funderar på att ansöka om god man, en befintlig god man som vill förstå sina nya skyldigheter eller en enskild som vill veta sina rättigheter – vi på Godmansjuristen hjälper dig att navigera regelverket.
Vi är specialiserade enbart på ärenden inom god man, förvaltare och överförmyndarrätt, och följer kontinuerligt lagstiftningsutvecklingen. Kontakta oss direkt via WhatsApp – vi svarar alltid samma dag och erbjuder alltid ett fast pris utan dolda kostnader.
Frågor om den nya tillsynsplikten eller ditt godmanskap?
Vi hjälper dig att förstå vad Prop. 2025/26:92 innebär för just din situation. Fast pris, svar samma dag.
Kontakta oss på WhatsApp